Κατεβάστε την υπεύθυνη δήλωση μέλους του Συλλόγου

Τετάρτη, 29 Δεκεμβρίου 2010

ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ

Ένας κόσμος πιο δίκαιος, πιο ειρηνικός, πιο αλληλέγγυος,  πιο αγωνιστικός είναι εφικτός. Ας τον δημιουργήσουμε.



Χαρούμενες γιορτές με τις καλύτερες ευχές μας για το 2011.

Τρίτη, 21 Δεκεμβρίου 2010

ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΠΟΠΕΙΡΕΣ ΕΚΒΙΑΣΜΟΥ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε. ΔΥΤΤΙΚΗΣ ΑΤΤΙΚΗΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε. ΑΝΩ ΛΙΟΣΙΩΝ-ΖΕΦΥΡΙΟΥ-ΦΥΛΗΣ 
http://www.p-e-filis.gr/

(Κοινή ανακοίνωση των 2 Συλλόγων)

ΔΕΚΕΜΒΡΗΣ 2010


ΠΡΟΣ: ΟΛΑ ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΩΝ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΜΑΣ

ΚΟΙΝ: ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΟΥ Δ.Σ. ΤΗΣ ΔΟΕ


Στις 16-12-2010, ημέρα έναρξης της επίσχεσης εργασίας για τους εργαζομένους στην εκπαίδευση, δεκάδες αναπληρωτές μέσω ΕΣΠΑ κατέθεσαν στις αντίστοιχες διευθύνσεις πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης αιτήσεις επίσχεσης εργασίας καθώς παραμένουν απλήρωτοι επί τρίμηνο (Σεπτέμβριος- Οκτώβριος - Νοέμβριος). Οι εργαζόμενοι στην εκπαίδευση διεκδικούν τα δεδουλευμένα τους κάνοντας χρήση του καθ' όλα νόμιμου δικαιώματος της επίσχεσης εργασίας βάσει των άρθρων 648 και 656 του Αστικού Κώδικα. Συγκεκριμένα στη γνωμοδότηση του νομικού συμβούλου της ΔΟΕ(3-12-2010) αναφέρεται μεταξύ άλλων πως :


«Ο εργαζόμενος παρέχει την υπηρεσία του, διαθέτοντας τις δυνάμεις στον εργοδότη του, ο οποίος τον πληρώνει, καταβάλλοντας την συμφωνημένη αμοιβή. Αν κάποιο από τα μέρη δεν εκπληρώσει την παροχή του, περιέρχεται σε υπερημερία. Ο εργοδότης επομένως καθίσταται υπερήμερος ιδιαίτερα όταν δεν καταβάλει εμπρόθεσμα το μισθό στον εργαζόμενο.


Αντίδραση του μισθωτού στην υπερημερία αυτή του εργοδότη μπορεί να είναι μεταξύ των άλλων και η άσκηση του δικαιώματος της επίσχεσης εργασίας, που σημαίνει άρνηση παροχής της εργασίας του, για όσο χρόνο ο εργοδότης του θα συνεχίζει να είναι υπερήμερος εξ αιτίας της μη πληρωμής του μισθού και μάλιστα χωρίς υποχρέωση να βρίσκεται στο χώρο δουλειάς


Το Δ.Σ Δυτικής Αττικής, το ΔΣ του συλλόγου ΠΕ Άνω Λιοσίων – Ζεφυρίου – Φυλής, όπως και πολλά άλλα Δ.Σ, με ομόφωνη απόφαση εξέφρασε την αλληλεγγύη του και στηρίζει έμπρακτα τον αγώνα των συναδέλφων (η απόφαση δημοσιεύτηκε στο blog του Συλλόγου). Την επομένη της έναρξης της επίσχεσης, 17-12-2010, ο Διευθυντής Εκπαίδευσης Δυτικής Αττικής κ.Αρκιτσαίος, παρουσία της προέδρου του Συλλόγου ΠΕ Δ. Αττικής και αναπληρωτών, ισχυρίστηκε πως οι συνάδελφοι που έχουν καταθέσει αιτήσεις επίσχεσης θα πρέπει να βρίσκονται στα σχολεία παρά το γεγονός ότι η υποχρέωση αυτή δεν απορρέει από τη γνωμοδότηση του νομικού συμβούλου του συνδικάτου και της Επιθεώρησης Εργασίας. Μάλιστα ισχυρίστηκε πως την άποψη αυτή συμμερίζεται και ο Περιφερειάρχης. Η ίδια ενημέρωση έγινε απ' τη γραμματεία της Δ/νσης προς τους διευθυντές των σχολικών μονάδων.


Θεωρούμε πως εάν έχουν υποπέσει στην αντίληψη των διοικητικών στελεχών της εκπαίδευσης (Διευθυντές/ριες Εκπαίδευσης, Περιφερειάρχες, προϊστάμενοι, διευθυντές/ριες σχολικών μονάδων) πτυχές της επίσχεσης εργασίας για τις οποίες δεν είναι ήδη ενήμεροι ο νομικός σύμβουλος του συνδικάτου (ΔΟΕ) και η Επιθεώρηση Εργασίας στους οποίους έχουμε απευθυνθεί, οφείλουν να τις γνωστοποιήσουν εγγράφως, με σαφήνεια και υπευθυνότητα στους συναδέλφους. Διαφορετικά, οι παροτρύνσεις για παραμονή στο χώρο εργασίας για τους εργαζόμενους που έχουν προχωρήσει σε επίσχεση εργασίας σε όποιο τόνο κι αν γίνονται , εκβιαστικό ή «προστατευτικό» , βάσει ατεκμηρίωτων «απόψεων-συμβουλών» αποτελούν απόπειρες εκφοβισμού και καταπάτησης των εργασιακών δικαιωμάτων τις οποίες τα Δ.Σ των Συλλόγων καταγγέλλουμε απερίφραστα.


Δηλώνουμε ότι ΟΛΟΙ οι εργαζόμενοι στο δημόσιο σχολείο είναι μέλη των Συλλόγων μας και δε θα επιτρέψουμε τον εκβιασμό και την παραβίαση των δικαιωμάτων τους.


Θα υπερασπιστούμε την πλήρη εναρμόνιση των όρων εργασίας των ελαστικά εργαζόμενων στην εκπαίδευση με αυτά των μονίμων.


Στηρίζουμε το νόμιμο δικαίωμα της επίσχεσης εργασίας και καλούμε:


· όλους τους συναδέλφους να σταθούν αλληλέγγυοι και να μην αναλάβουν να αναπληρώσουν καμία διδακτική ώρα συναδέλφου ΕΣΠΑ που έχει προβεί σε επίσχεση.


· όλους τους συναδέλφους διευθυντές να αναπροσαρμόσουν το πρόγραμμα ανεβάζοντας το ωράριο των τάξεων και σεβόμενοι το διδακτικό ωράριο, όπως πιστεύουμε πως κάνουν μέχρι τώρα σύμφωνα με την απόφαση της ΔΟΕ για τα εργασιακά δικαιώματα, που είχε αποσταλεί στα σχολεία το Σεπτέμβρη (ΔΟΕ, Αρ.Πρωτ.: 1211, 2/9/2010)

Πέμπτη, 16 Δεκεμβρίου 2010

ΣΤΗΡΙΖΟΥΜΕ ΤΟΥΣ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΕΣ ΕΣΠΑ

ΠΡΟΣ ΟΛΑ ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ

Θεωρούμε απαράδεκτη την ύπαρξη μιας ακόμα ελαστικής εργασιακής σχέσης στην εκπαίδευση. Η απόφαση του υπουργείου να προσλάβει πάνω από 5.500 αναπληρωτές πλήρους και μειωμένου ωραρίου που δε θα αμείβονται από τον κρατικό προϋπολογισμό αλλά μέσω ευρωπαϊκών προγραμμάτων (ΕΣΠΑ), που θα καλύψουν σταθερές και όχι έκτακτες ανάγκες της εκπαιδευτικής διαδικασίας είναι πρωτοφανής χειροτέρευση των εργασιακών σχέσεων στο δημόσιο σχολείο.
Οι εργασιακές συνθήκες του ιδιωτικού τομέα εισβάλλουν γοργά και βίαια στην εκπαίδευση. Οι εργαζόμενοι μέσω ΕΣΠΑ δουλεύουν ήδη τρεις μήνες απλήρωτοι, χωρίς να γνωρίζουν πώς και πότε θα πληρώνονται. Καλούνται σε επιμορφωτικά σεμινάρια εκτός ωραρίου εργασίας, χωρίς υπερωριακή αποζημίωση, που χαρακτηρίζονται υποχρεωτικά παραβιάζοντας ακόμα και τον 1566 που αναφέρεται με σαφήνεια στο εργασιακό 6ωρο των εκπαιδευτικών. Η Συλλογική Σύμβαση που έστειλε αρχικά το υπουργείο παιδείας ήταν … λευκή, δεν είχε ούτε καν τα απαιτούμενα από το εργατικό δίκαιο στοιχεία (μισθός, χρόνος πληρωμής κ.λπ.). Καταγγέλλουμε τις προσπάθειες του υπουργείου παιδείας να σπάσει σε πολλά κομμάτια τις εργασιακές σχέσεις και τους εργαζόμενους στην εκπαίδευση.
Κι όμως, σε μια εποχή που οι συλλογικές συμβάσεις απειλούνται, οι μισθοί και τα επιδόματα ψαλιδίζονται, τα ασφαλιστικά δικαιώματα καταργούνται, ο αγώνας αποδεικνύεται ο μόνος νικηφόρος δρόμος. Χαιρετίζουμε τη μαζική και μαχητική κινητοποίησή των αναπληρωτών ΕΣΠΑ, την άρνηση να υπογράψουν την εργασιακή  εξαθλίωση, που ανάγκασε το Υπουργείο Παιδείας να ανακαλέσει τις λευκές συμβάσεις και να πάρει πίσω τα σχέδια και τις προθέσεις του για απλήρωτες αργίες, για μειωμένα ένσημα.
Στο δρόμο που χαράξαμε όλοι μαζί συνεχίζουμε. ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
·        Ενιαία συλλογική σύμβαση για όλους τους αναπληρωτές με βάση το καθεστώς εργασίας αναπληρωτών μέσω τακτικού προϋπολογισμού με πλήρη εργασιακά, μισθολογικά και ασφαλιστικά δικαιώματα, όπως οι μόνιμοι εκπαιδευτικοί. Καμία υπογραφή παρουσιολογίου.
·        Ορισμός νέων οργανικών θέσεων και μόνιμοι μαζικοί διορισμοί.
·        Καμία συμμετοχή σε επιμορφωτικά σεμινάρια εκτός ωραρίου εργασίας.
·        Άμεση αποπληρωμή των δεδουλευμένων
Δηλώνουμε ότι ΟΛΟΙ οι εργαζόμενοι στο δημόσιο σχολείο είναι μέλη του Συλλόγου μας και δε θα επιτρέψουμε τον εκβιασμό και την παραβίαση των δικαιωμάτων τους.
Θα υπερασπίσουμε την πλήρη εναρμόνιση των όρων εργασίας των ελαστικά εργαζόμενων στην εκπαίδευση με αυτά των μονίμων.
     Στηρίζουμε το νόμιμο δικαίωμα της επίσχεσης εργασίας και καλούμε:

·        όλους τους συναδέλφους να σταθούν αλληλέγγυοι και να μην αναλάβουν να αναπληρώσουν καμία διδακτική ώρα συναδέλφου ΕΣΠΑ που έχει προβεί σε επίσχεση.
·        όλους τους συναδέλφους διευθυντές να αναπροσαρμόσουν το πρόγραμμα ανεβάζοντας το ωράριο των τάξεων και σεβόμενοι το διδακτικό ωράριο, όπως  πιστεύουμε πως κάνουν μέχρι τώρα σύμφωνα με την απόφαση της ΔΟΕ για τα εργασιακά δικαιώματα, που είχε αποσταλεί στα σχολεία το Σεπτέμβρη (ΔΟΕ, Αρ.Πρωτ. :1211,  2/9/2010)




   Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                        Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ




ΙΑΚΩΒΟΥ ΝΕΝΑ                                              ΘΑΝΟΠΟΥΛΟΣ ΓΙΩΡΓΟΣ

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε. ΔΥΤ.ΑΤΤΙΚΗΣ (30/11/2010)

  •     Κανένα σχολείο δεν συμμετέχει στην αξιολόγηση – χειραγώγηση – κανένας συνάδελφος δεν «συνεργάζεται» ως μέντορας – «επιθεωρητής».
  •   Συμμετέχουμε στο Συντονισμό Συλλόγων Π.Ε. – Γονέων για τα 800 ολοήμερα και στην εκδήλωση της 12ης Δεκέμβρη στο Μαράσλειο Διδασκαλείο. Προτείνουμε την οργάνωση κεντρικής κινητοποίησης στο Υπουργείο Παιδείας.
  •    Στηρίζουμε τις προσπάθειες και τις θέσεις του Συντονιστικού Νηπιαγωγών για δίχρονη υποχρεωτική προσχολική αγωγή, υπεράσπιση του ωραρίου και των εργασιακών δικαιωμάτων των νηπιαγωγών.
  •   Πανό στα σχολεία και ανοιχτή επιστολή στους γονείς. Οργάνωση κεντρικής εκδήλωσης με ευθύνη του Συλλόγου, αλλά και εκδηλώσεων – ενημέρωσης σε κάθε σχολείο με ευθύνη κάθε Συλλόγου Διδασκόντων.
  •   Να ενεργοποιηθεί το νομικό τμήμα της Δ.Ο.Ε. σε κάθε κατεύθυνση με πρωταρχική αιχμή την αναζήτηση και νομικών ευθυνών όλων ανεξαίρετα των υπευθύνων για την καταλήστευση των ασφαλιστικών μας ταμείων. Ταυτόχρονα, να υπάρξει αναπροσαρμογή των οικονομικών της ΔΟΕ και μείωση της συνδικαλιστικής συνδρομής των συναδέλφων.
  • Μηδενισμός στους υποψήφιους διευθυντές από τους αιρετούς κατά την συνέντευξη στις κρίσεις των διευθυντών σε όσους υποχρεώνουν τους συναδέλφους σε υπερωρία.
  • Νομοθετική κατοχύρωση του διδακτικού ωραρίου των Νηπιαγωγών
  • Όχι στο νέο μισθολόγιο στο Δημόσιο τομέα
  • Όχι στη σύμβαση της ντροπής του ΕΣΠΑ. Σταθερή και μόνιμη δουλειά για όλους. Μαζικοί μόνιμοι διορισμοί από το ΥΠΕΠΘ. Κατάργηση κάθε μορφής ελαστικής απασχόλησης. Κατάργηση του ΑΣΕΠ. Μονιμοποίηση τώρα όλων των συμβασιούχων στην εκπαίδευση (ωρομίσθιοι-αναπληρωτές) χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
  • 1900 ευρώ πρώτος μισθός σε Δημόσια και Ιδιωτική Εκπαίδευση. Γνήσιες Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.
  •  Δημόσια κοινωνική καθολική ασφάλιση. Πλήρη σύνταξη στα 30 χρόνια εργασίας (30/30)  και στο 80% του τελευταίου μισθού. Σύνταξη στα 55 για τις γυναίκες, στα 60 για τους άνδρες. Να προσμετράται ως συντάξιμος ο χρόνος ανεργίας-αδιοριστίας.
  • Όχι στην αύξηση του ειδικού φόρου στο πετρέλαιο θέρμανσης.
  • Όχι στην ένταξη εκατοντάδων προϊόντων πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης στον υψηλό συντελεστή του ΦΠΑ, όταν την ίδια στιγμή επισπεύδεται η μείωση των συντελεστών φορολόγησης των επιχειρηματικών κερδών.
  • Όχι στις ανατιμήσεις στα τιμολόγια των ΔΕΚΟ.
  •  Όχι στην επιβολή του λεγόμενου «πράσινου φόρου».
  • Πρόσθετοι μόνιμοι διορισμοί, με μοναδική προϋπόθεση το πτυχίο, που να καλύπτουν όλα τα κενά!
  • Έκτακτη χρηματοδότηση των σχολικών επιτροπών. Δωρεάν ρεύμα και πετρέλαιο σε όλα τα σχολεία.
  • Αφορολόγητο όριο ο μισθός του νεοδιόριστου. Να ανέβει η φορολογία για το μεγάλο κεφάλαιο στο 45% άμεσα.
  • Απαλλαγή από φόρους για κάθε ωρομίσθιο και αναπληρωτή. Δωρεάν στέγαση και εισιτήριο σε όλα τα μεταφορικά μέσα για όλους τους συμβασιούχους εκπαιδευτικούς. Επίδομα θέρμανσης σε όλους τους ωρομίσθιους και αναπληρωτές. Ειδικά για τις παραμεθόριες περιοχές, επίδομα παραμεθορίου και στους ωρομισθίους.
  • Μείωση 30% των τιμολογίων των ΔΕΚΟ, κατάργηση του ΦΠΑ και του ειδικού φόρου κατανάλωσης στο πετρέλαιο θέρμανσης. Κατάργηση ΦΠΑ στα είδη υγείας, διατροφής, εκπαίδευσης, βιβλία, στα τιμολόγια ΔΕΗ-ΟΤΕ-ΥΔΡΕΥΣΗ. Να καταργηθούν όλα τα διόδια.
  • Να μη γίνεται καμιά κατάσχεση ή πλειστηριασμός περιουσιακών στοιχείων για χρέη στεγαστικών δανείων που αφορούν την πρώτη και δεύτερη κατοικία. Να παγώσουν τα δάνεια.
  •  Άμεση καταβολή των δεδουλευμένων σε ΠΕΚ, ΠΔΣ, βαθμολογικά κέντρα, υπερωρίες, οδοιπορικά, κ.α.
  • Άμεση πάλη ενάντια στην επέκταση των ιδιωτικοποίησεων και τις απολύσεις σε ΕΛΤΑ, ΟΣΕ, ΔΕΗ, ΟΤΕ, ΔΕΠΑ, ΕΥΔΑΠ.
  • Δίχρονη υποχρεωτική Προσχολική Αγωγή για όλα τα παιδιά. Βασική-γενική εκπαίδευση έως τα 18 χρόνια, που ο άνθρωπος ενηλικιώνεται ψυχικά, πνευματικά, κοινωνικά και βιολογικά, μέσα από ενιαίο δωδεκάχρονο υποχρεωτικό σχολείο. Καθιέρωση συστήματος δημόσιων, δωρεάν επαγγελματικών σχολών,  μετά την ολοκλήρωση της δωδεκάχρονης εκπαίδευσης.
  • Αποκλειστικά δημόσια δωρεάν ενιαία παιδεία για όλους. Όχι στον «Καλλικράτη», στο αποκεντρωμένο-διαφοροποιημένο σχολείο της αγοράς. Έξω οι επιχειρήσεις και οι χορηγοί από τα σχολεία. Όχι στα ΑΕΙ «ΑΕ».




ΤΟ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ

Σάββατο, 11 Δεκεμβρίου 2010

ΕΠΕΙΓΟΝ:Αναβολή της εκδήλωσης για τα 800

Δελτίο τύπου του συντονισμού των Συλλόγων Π.Ε. Αττικής
Αναβολή της εκδήλωσης για τα 800 ολοήμερα σχολεία ενιαίου αναμορφωμένου εκπαιδευτικού προγράμματος

Ενημερώνουμε ότι η Παναττική Συνάντηση για τα 800 ολοήμερα σχολεία που είχε προγραμματιστεί για αυτή την Κυριακή 12 Δεκέμβρη στο Μαράσλειο Διδασκαλείο, αναβάλλεται λόγω της στάσης εργασίας όλων των μέσων μεταφοράς από τις 10 π.μ. εως τις 4 μ.μ.
Η Παναττική Συνάντηση θα πραγματοποιηθεί την Κυριακή 23 Γενάρη 2011 με το ίδιο πρόγραμμα. Δελτίο τύπου, πρόσκληση και ενημερωτικό υλικό θα κυκλοφορήσουν μετά τις γιορτές.

Πέμπτη 9 Δεκέμβρη 2010

Παρασκευή, 10 Δεκεμβρίου 2010

ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
 Επειδή χρειάζεται να έχουμε εικόνα για το πόσοι από εσάς θα προχωρήσουν σε επίσχεση εργασίας μια και πρέπει να συντονιστεί από κοινού η δράση με το ΔΣ του Συλλόγου, επικοινωνήστε άμεσα με το syllogikadytatt@gmail.com, στέλνοντας το ονοματεπώνυμο και το σχολείο εργασίας σας.

ΔΟΕ: Επίσχεση εργασίας αναπληρωτών μέσω ΕΣΠΑ - ΟΜΑΔΙΚΕΣ δηλώσεις ανά σχολείο

ΕΞ. ΕΠΕΙΓΟΝ
Αρ. Πρωτ.1538
Αθήνα  8/12/2010
Προς
Τους Συλλόγους Εκπ/κών Π.Ε.
       
Θέμα: Επίσχεση εργασίας αναπληρωτών μέσω ΕΣΠΑ
Συνάδελφοι,
            Το Δ.Σ. της ΔΟΕ, στη σημερινή του συνεδρίαση (8-12-2010), και αφού έλαβε υπόψη του το γεγονός ότι οι αναπληρωτές που προσελήφθησαν μέσω των προγραμμάτων ΕΣΠΑ, στη συντριπτική τους πλειοψηφία, παραμένουν απλήρωτοι επί τρίμηνο (Σεπτέμβρης – Οκτώβρης – Νοέμβρης), παρά τις διαβεβαιώσεις του Υπ. Παιδείας, ομόφωνα αποφάσισε να καλέσει τους συναδέλφους αναπληρωτές ΕΣΠΑ να προβούν σε επίσχεση εργασίας, καταθέτοντας σχετική δήλωση στις Δ/νσεις Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης, από την  Πέμπτη 16 του Δεκέμβρη 2010 (με ευθύνη των Συλλόγων Π.Ε).
            Καλούμε  τους  Συλλόγους εκπαιδευτικών Π.Ε. να ενημερώσουν σχετικά τους συναδέλφους, να οργανώσουν την κατάθεση των δηλώσεων επίσχεσης εργασίας,   καθώς επίσης και συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας, τις μέρες επίσχεσης, στις Δ/νσεις Εκπαίδευσης. Για οποιαδήποτε επιπλέον διευκρίνηση μπορείτε να απευθύνεσθε στα μέλη του Δ.Σ. της ΔΟΕ και στο Νομικό Σύμβουλο. (Σας αποστέλλουμε τη γνωμοδότηση του Νομικού Συμβούλου της ΔΟΕ και υπόδειγμα δήλωσης).

Θέμα: Επίσχεση Εργασίας Αναπληρωτών
     Είναι γνωστό πως κατά το άρθρο 648 του Αστικού Κώδικα με την σύμβαση εργασίας ο εργαζόμενος έχει υποχρέωση να παρέχει την εργασία του στον εργοδότη και αυτός να καταβάλει το συμφωνημένο μισθό και κατά το άρθρο 656 αν ο εργοδότης έγινε υπερήμερος ως προς την αποδοχή της εργασίας ή αν η αποδοχή της εργασίας είναι αδύνατη από λόγους που τον αφορούν και δεν οφείλονται σε ανώτερη βία, ο εργαζόμενος έχει δικαίωμα να απαιτήσει το μισθό, χωρίς να είναι υποχρεωμένος να παράσχει την εργασία σε άλλο χρόνο. Από τις διατάξεις αυτές συνάγεται πως στη σύμβαση εργασίας υπάρχει παροχή και αντιπαροχή. Ο εργαζόμενος παρέχει την υπηρεσία του, διαθέτοντας τις δυνάμεις στον εργοδότη του, ο οποίος τον πληρώνει, καταβάλλοντας την συμφωνημένη αμοιβή. Αν κάποιο από τα μέρη δεν εκπληρώσει την παροχή του, περιέρχεται σε υπερημερία. Ο εργοδότης επομένως καθίσταται υπερήμερος ιδιαίτερα όταν δεν καταβάλει εμπρόθεσμα το μισθό στον εργαζόμενο.
     Αντίδραση του μισθωτού στην υπερημερία αυτή του εργοδότη μπορεί να είναι μεταξύ των άλλων και η άσκηση του δικαιώματος της επίσχεσης εργασίας, που σημαίνει άρνηση παροχής της εργασίας του, για όσο χρόνο ο εργοδότης του θα συνεχίζει να είναι υπερήμερος εξ αιτίας της μη πληρωμής του μισθού και μάλιστα χωρίς υποχρέωση να βρίσκεται στο χώρο δουλειάς.
    Εξυπακούεται ότι όταν ο μισθωτός ασκεί το δικαίωμα της επίσχεσης εργασίας, ο εργοδότης δεν μπορεί να θεωρήσει λυμένη τη σύμβαση εργασίας και γινόμενος υπερήμερος ως προς την αποδοχή των υπηρεσιών του εργαζόμενου οφείλει και το συμφωνημένο μισθό. Αυτή είναι και η διαφορά από την απεργία (ιδιαίτερα στην περίπτωση που η επίσχεση ασκείται ομαδικά).
    Δεν έχουμε καμιά αμφιβολία ότι το δικαίωμα αυτό μπορεί να ασκηθεί και από μισθωτούς του Δημοσίου, ιδιαίτερα μάλιστα από όσους συνδέονται με αυτό με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου, όπως εν προκειμένω.
    Επειδή βέβαια όπως έχει κριθεί και νομολογιακά, μεταξύ των προϋποθέσεων άσκησης του εν λόγω δικαιώματος είναι και ότι αυτό πρέπει να ασκείται εντός των ορίων της καλής πίστης, των χρηστών και συναλλακτικών ηθών και του κοινωνικοοικονομικού σκοπού του δικαιώματος, πάντα υπάρχει ο κίνδυνος, αν επιδιωχθεί δικαστικά, να αναγνωριστεί ότι ασκείται καταχρηστικά. Αυτό όμως δεν σημαίνει και αποθάρρυνση από την άσκησή του.
Ο Νομικός Σύμβουλος
ΓΙΑΝΝΗΣ ΔΡΑΓΑΣΑΚΗΣ

ΕΞΩΔΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ ΕΠΙΣΧΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
    
      Των:
       1)………………………………….., εκπ/κού κλάδου……., κατοίκου….. …………….
       2)………………………………….., εκπ/κού κλάδου……., κατοίκου….. …………….
       3)………………………………….., εκπ/κού κλάδου……., κατοίκου….. …………….
ΠΡΟΣ
    
     Το Υπουργείο Παιδείας Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων, όπως εκπροσωπείται στην υπό κρίση περίπτωση.
--------
    
     Κατ’αρχήν διαμαρτόμαστε και με την παρούσα για τη στάση της υπηρεσίας μας απέναντί μας και μάλιστα στην αρχή της εργασιακής μας σχέσης, αφού ενώ μας έχουν ανατεθεί καθήκοντα διδασκαλίας και ενώ προσφέρουμε ανελλιπώς τις υπηρεσίες μας, καθυστερείτε εντελώς παράνομα, αντισυμβατικά και αδικαιολόγητα την καταβολή των αποδοχών μας από1)…………... 2)...............3)..........αντίστοιχα.
     Επειδή η πιο πάνω κατάσταση μας έχει δημιουργήσει προβλήματα επιβίωσης, καθόσον στερούμαστε οιωνδήποτε άλλων πόρων και το μοναδικό και κύριο εισόδημά μας προέρχεται από αυτή μας την εργασία και δεν μπορούμε να καλύψουμε ούτε τις βασικές βιοτικές μας ανάγκες.
ΓIA TOYΣ ΛΟΓΟΥΣ ΑΥΤΟΥΣ
Και με τη ρητή επιφύλαξη κάθε νόμιμου δικαιώματός μας.
ΔΗΛΩΝΟΥΜΕ
     Ότι ασκούμε το δικαίωμά μας για επίσχεση εργασίας, άρα απέχουμε από τα καθήκοντά μας, από……16/12/2010………..και μέχρις ότου μας καταβληθούν όλες οι καθυστερούμενες αποδοχές μας, σύμφωνα με το άρθρο 325 Α.Κ. Εξυπακούεται ότι είμαστε πάντοτε και ανά πάσα στιγμή στη διάθεση της Υπηρεσίας, πρόθυμοι και έτοιμοι να παράσχουμε εκ νέου την εργασία μας, ευθύς ως μας καταβληθούν όλες οι νόμιμες αποδοχές μας, συμπεριλαμβανομένων και αυτών του χρόνου της επίσχεσης εργασίας, ειδοποιώντας μας σχετικά για την άρση της υπερημερίας Σας.
……………-12-2010
Ο/Η ΔΗΛΩΝΩΝ/ΝΟΥΣΑ



ΕΞΩΔΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ ΕΠΙΣΧΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
    
      Του/της……………………………….., εκπ/κού κλάδου……., κατοίκου….. …………….
ΠΡΟΣ
    
     Το Υπουργείο Παιδείας Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων, όπως εκπροσωπείται στην υπό κρίση περίπτωση.
--------
    
     Κατ’αρχήν διαμαρτύρομαι και με την παρούσα για τη στάση της υπηρεσίας μου απέναντί μου και μάλιστα στην αρχή της εργασιακής μας σχέσης, αφού ενώ μου έχουν ανατεθεί καθήκοντα διδασκαλίας και ενώ προσφέρω ανελλιπώς τις υπηρεσίες μου, καθυστερείτε εντελώς παράνομα, αντισυμβατικά και αδικαιολόγητα την καταβολή των αποδοχών μου από……………..
    Επειδή η πιο πάνω κατάσταση μου έχει δημιουργήσει προβλήματα επιβίωσης, καθόσον στερούμαι οιωνδήποτε άλλων πόρων και το μοναδικό και κύριο εισόδημά μου προέρχεται από αυτή μου την εργασία και δεν μπορώ να καλύψω ούτε τις βασικές βιοτικές μου ανάγκες.
ΓIA TOYΣ ΛΟΓΟΥΣ ΑΥΤΟΥΣ
Και με τη ρητή επιφύλαξη κάθε νόμιμου δικαιώματός μου.
ΔΗΛΩΝΩ
     Ότι ασκώ το δικαίωμά μου για επίσχεση εργασίας, άρα απέχω από τα καθήκοντά μου, από……………..και μέχρις ότου μου καταβληθούν όλες οι καθυστερούμενες αποδοχές μου, σύμφωνα με το άρθρο 325 Α.Κ. Εξυπακούεται ότι είμαι πάντοτε και ανά πάσα στιγμή στη διάθεση της Υπηρεσίας, πρόθυμος/η και έτοιμος/η να παράσχω εκ νέου την εργασία μου, ευθύς ως μου καταβληθούν όλες οι νόμιμες αποδοχές μου, συμπεριλαμβανομένων και αυτών του χρόνου της επίσχεσης εργασίας, ειδοποιώντας με σχετικά για την άρση της υπερημερίας Σας.
……………-12-2010
Ο/Η ΔΗΛΩΝΩΝ/ΝΟΥΣΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ 15ης ΔΕΚΕΜΒΡΗ

                      ΠΡΟΣ: μέλη Συλλόγου
ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 15 ΔΕΚΕΜΒΡΗ ΚΛΕΙΝΟΥΜΕ ΤΑ ΣΧΟΛΕΙΑ!
Γιατί ο προϋπολογισμός του 2011 είναι κοινωνική λεηλασία !
Μείωση ρεκόρ για την τελευταία 35ετία με περικοπές της τάξης του -12 έως -18% είναι ο μποναμάς του προϋπολογισμού του Μνημονίου για την Παιδεία. Η πρόβλεψη για το 2011 είναι μόλις 6,2 δισ. ευρώ από 7,1 δισ.  πέρσι. Για πρώτη φορά έχουμε μείωση των δαπανών σε απόλυτες τιμές,  εκτός από μείωση ποσοστού.
Γιατί σχολείο του ΔΝΤ σημαίνει οικονομική ασφυξία
Γιατί βρισκόμαστε στο Δεκέμβρη, αλλά ακόμη υπάρχουν κενά στα σχολεία. Γιατί, προβλέπονται 300 εκατομμύρια λιγότερα για λειτουργικές δαπάνες από τις ήδη μειωμένες του 2010. Η δραστική μείωση των λειτουργικών δαπανών, δηλαδή η ευθυγράμμιση με τις απαιτήσεις του μνημονίου, θα προκαλέσει οικονομική ασφυξία στα σχολεία. Ο έλεγχος των οικονομικών επιχειρείται να αφαιρεθεί από τη σχολική μονάδα με την προώθηση της κατάργησης των σχολικών επιτροπών και της λειτουργίας μιας κεντρικής δημοτικής επιτροπής παιδείας στα πλαίσια του «Καλλικράτη». Αποτέλεσμα (αλλά και στόχος τους) είναι η μεταφορά του οικονομικού κόστους στις πλάτες (ή μάλλον στις τσέπες) των γονιών! 
Γιατί οι εκπαιδευτικοί του μέλλοντος θα είναι..από ΕΣΠΑ
Η απόφαση του υπουργείου να προσλάβει αναπληρωτές πλήρους και μειωμένου ωραρίου που δε θα αμείβονται από τον κρατικό προϋπολογισμό αλλά μέσω ευρωπαϊκών προγραμμάτων, είναι παραπέρα επιδείνωση της μέχρι σήμερα κατάστασης. Οι εργαζόμενοι εκπαιδευτικοί μέσω ΕΣΠΑ, δουλεύουν ήδη δυο μήνες απλήρωτοι, έχοντας υπογράψει ατομικές συμβάσεις. Το πλήρες «μνημονιακό» πάγωμα των μόνιμων διορισμών στην εκπαίδευση, σημαίνει ότι τα επόμενα χρόνια θα πολλαπλασιαστεί η ελαστική εργασία (από ΕΣΠΑ) και η διάλυση των εργασιακών σχέσεων.
Γιατί προγραμματίζουν νέες περικοπές μισθών με όχημα το «νέο μισθολόγιο»
Με αυθαίρετες συγκρίσεις  και  υπολογισμούς προσπαθούν να αποκρύψουν την απλή αλήθεια: ότι το 80% των δημοσίων υπαλλήλων πληρώνεται μισθούς που βρίσκονται κάτω από το όριο της φτώχειας στην Ε.Ε. (λιγότερα από 1.300 € το μήνα). Τους μισθούς αυτούς σκοπεύουν να περικόψουν με το νέο μισθολόγιο. Σκοπεύουν: Α) Να δημιουργήσουν για τους νεοεισερχόμενους στο δημόσιο μισθούς οριακής επιβίωσης Β) Να περικόψουν το μεγαλύτερο μέρος  των επιδομάτων συμπεριλαμβανόμενων και των εκπαιδευτικών επιδομάτων που κατακτήθηκαν με αγώνες και απεργίες διάρκειας (1988, 1990, 1997, 2006). Γ) Να δοθεί η δυνατότητα για σύνδεση μισθού-βαθμού (με το ιδεολόγημα της αξιολόγησης).
Γιατί προγραμματίζουν την κατάργηση της μονιμότητας και απολύσεις στο Δημόσιο.
Σε διατεταγμένη υπηρεσία, τα παπαγαλάκια των ΜΜΕ, αναπαράγουν με κάθε ευκαιρία τα κυβερνητικά ψεύδη για τον «υπέρογκο» αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων, και κάθε άλλη συκοφαντία θα βοηθήσει το νέο γύρο επίθεσης στον δημόσιο τομέα. Τα αποτελέσματα της απογραφής απέδειξαν ότι το σύνολο των υπαλλήλων είναι 768.009. Δηλαδή: μόνιμοι υπάλληλοι, δικαστικοί, στρατιωτικοί κα 625.738 (εκ των οποίων πάνω από 160.000 είναι όσοι υπηρετούν στα σώματα ασφαλείας και το μόνιμο προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων), ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου 53.833, ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου 44.811, συμβασιούχοι έργου 14.345, αιρετοί 12.609 και άλλες ολιγάριθμες κατηγορίες. Τα συμπεράσματα επίσημων ερευνών, εμφανίζουν την Ελλάδα στη 14η θέση επί συνόλου 17 ευρωπαϊκών κρατών! Αλλά όλα αυτά έχουν μικρή σημασία για την κυβέρνηση.
Γιατί όποιος νομίζει ότι η επίθεση έχει «πάτο», είναι γελασμένος.
Στις 1/12/2010, το Υπουργείο Παιδείας έστειλε αιφνιδιαστικά ένα τετρασέλιδο κείμενο με τίτλο «Αναβάθμιση της διοίκησης της εκπαίδευσης», ζητώντας να τοποθετηθούν όλοι εντός εννέα ημερών, για να νομοθετήσει. Εν συντομία, προτείνει: Αύξηση στο ωράριο των εκπαιδευτικών («εξορθολογισμός»), αύξηση των αρμοδιοτήτων των διευθυντών, μείωση των αρμοδιοτήτων του Συλλόγου Διδασκόντων, αυτονόμηση της σχολικής μονάδας στη διαχείριση των πιστώσεων με βάση την διαδικασία αυτοαξιολόγησης, ενοποίηση – συγχώνευση σχολείων.
Γιατί, ΔΗΜΟΣΙΟ ΝΗΠΙΑΓΩΓΕΙΟ σημαίνει –υποβάθμιση!
Υποχρεωτικό το ένα έτος της προσχολικής αγωγής; Πώς; Κανένα καινούριο νηπιαγωγείο δεν ιδρύθηκε και οι κληρώσεις για τα νήπια και τα (ελάχιστα) προνήπια έγιναν πια «καθεστώς». Δεν έχουμε κατοχυρωμένο διδακτικό ωράριο. Κανένα νέο σχολείο και νηπιαγωγείο δε θα ιδρυθεί το 2011 αφού υπάρχει στρογγυλό μηδενικό στις δαπάνες για ανέγερση νέων κτιρίων και αγορά ακινήτων στον τακτικό προϋπολογισμό.
Γιατί κάθε κοινωνική ανάγκη βγαίνει στο σφυρί!
Όλα μπαίνουν σε τροχιά ξεπουλήματος. Δρόμοι, λιμάνια, αεροδρόμια, δημόσιες εταιρίες ύδρευσης, ενέργεια, υπηρεσίες υγείας, συγκοινωνίες, σχολεία και πανεπιστήμια είτε θα πουληθούν/εκχωρηθούν σε ιδιώτες για άμεσα έσοδα, με πρόσχημα το χρέος, ή θα βρίσκουν ιδίους πόρους χαρατσώνοντας κάθε εργαζόμενο.
Γιατί μας τα παίρνουν από παντού!  
Ο προϋπολογισμός του 2011 αυξάνει κάθε φορολογία φυσικών προσώπων (άμεσοι φόροι +6,5%, έμμεσοι φόροι +1,6%, ΦΠΑ στα βασικά είδη διατροφής από 11% στο 13% και ενιαίος ΕΦΚ στα καύσιμα) ενώ μειώνει τη φορολογία κερδών των επιχειρήσεων από το 24% στο 20%! Αυτό ονομάζεται δίκαιο φορολογικό σύστημα!
Γιατί μας κοροϊδεύουν, ότι τα δάνεια είναι για να πληρώνουν μισθούς και συντάξεις!
Τα μαθηματικά είναι απλά: Ο φετινός προϋπολογισμός έχει δαπάνες 120 δις ευρώ. Μόνο τα 55 δις ευρώ είναι το μισθολογικό, λειτουργικό και επενδυτικό κόστος του δημόσιου τομέα. Μάλιστα από τα 55 αυτά δις μέρος τους είναι επιδοτήσεις διαφόρων φύσεων προς το κεφάλαιο (αναπτυξιακός νόμος, σύστημα χρηματοπιστωτικής σταθερότητας) και θα μπορούσαν να αναδιανεμηθούν προς όφελος των εργαζόμενων. Τα υπόλοιπα 65 δις από τα 120 είναι τόκοι και χρεολύσια! Από αυτά 36 δις είναι τα δάνεια που λήγουν το 2011.
Το σύνολο των εσόδων είναι πάλι….55 δις ευρώ παρά την προκλητική φοροασυλία των κερδών και την φοροδιαφυγή των επιχειρήσεων. Σε οικονομοτεχνικό τουλάχιστον επίπεδο ο προϋπολογισμός είναι ισολογισμένος αφού οι δαπάνες καλύπτονται από τα έσοδα. Τα νέα δάνεια (συμπεριλαμβανομένου αυτών του μνημονίου) είναι μόνο για την αποπληρωμή των παλιότερων.
Γιατί χρέος και έλλειμμα δεν είναι δικά μας.
Ως δημοσιονομικούς στόχους η κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ θέτει στον προϋπολογισμό της μείωση του ελλείμματος και την ομαλή αποπληρωμή του χρέους. Επιχειρεί να μας πείσει μέσω ευτραφών στελεχών της πως «μαζί τα φάγαμε» και πως τώρα για τη σωτηρία της χώρας πρέπει να κάνουμε θυσίες. Θυσίες που θα παραταθούν χρονικά για πολλά χρόνια αφού ήδη εξυφαίνεται η επιμήκυνση του μνημονίου μέχρι τουλάχιστον το 2024. Θυσίες εμείς για τα κέρδη των τραπεζών, για απαλλαγές φόρων και εισφορών των επιχειρήσεων, για θαλασσοδάνεια των αναπτυξιακών νόμων και των εγγυήσεων του δημοσίου…Ανερυθρίαστα μας λένε πως το χρέος θα αυξάνεται συνεχώς για τα επόμενα χρόνια! Το 2009 290 δις, το 2010 330δις, το 2011 348δις. Γιατί, ο υποτιθέμενος σωτήριος μηχανισμός στήριξης δεν είναι κάτι άλλο από καθαρή τοκογλυφία.
Η ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΗ ΣΩΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΟ ΛΑΟ ΚΑΙ ΤΗ ΧΩΡΑ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΑΝΑΠΤΥΧΘΟΥΝ ΟΣΟ ΠΙΟ ΓΡΗΓΟΡΑ ΓΙΝΕΤΑΙ ΑΓΩΝΕΣ!
Να πλημμυρίσουμε τους δρόμους! Το προσκλητήριο υπεράσπισης της ζωής μας γράφει:  
στις 15/12 ΑΠΕΡΓΙΑ και ΔΙΑΔΗΛΩΣΗ.
Στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 15 Δεκέμβρη δε μας καλεί ούτε ο Παναγόπουλος και η ΓΣΕΕ, ούτε οι ΑΔΕΔΥ ΟΛΜΕ και ΔΟΕ. Μας καλεί η πραγματικότητα, μας καλεί το μέλλον για να τους εμποδίσουμε να το σαρώσουν.
Οι λαοί στην Ευρώπη από την Ιρλανδία και τη Βρετανία μέχρι την Ιταλία τη Γαλλία την Πορτογαλία διαδηλώνουν και δηλώνουν ότι θα υπερασπιστούν τη ζωή τους και δεν θα παραδοθούν στην κοινωνική κόλαση.
Στις 15 του Δεκέμβρη, στον ίδιο δρόμο πρέπει να βαδίσουμε και εμείς.
ΟΛΟΙ –ΟΛΕΣ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ: 10.30 π.μ. στο Μουσείο με τα Πρωτοβάθμια Σωματεία μας.

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΕΚΛΟΓΩΝ ΓΙΑ ΑΝΑΔΕΙΞΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ

Αποτελέσματα ψηφοφορίας για την ανάδειξη Διοικητικού Συμβουλίου του Συλλόγου μας
ΠΑΣΚ: 132
ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ: 113
ΔΑΚΕ: 111
ΑΥΤΟΝΟΜΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ: 97
ΕΣΑΚ: 76

 Διοικητικό Συμβούλιο
ΠΑΣΚ: 2 ΕΔΡΕΣ                                                  
ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ: 2  ΕΔΡΕΣ
ΔΑΚΕ: 2 ΕΔΡΕΣ
ΑΥΤΟΝΟΜΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ: 2 ΕΔΡΕΣ
ΕΣΑΚ: 1 ΕΔΡΑ



 ΣΥΣΤΑΣΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ


ΠΡΟΕΔΡΟΣ: ΝΕΝΑ ΙΑΚΩΒΟΥ
ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ: ΓΙΩΡΓΟΣ ΘΑΝΟΠΟΥΛΟΣ
ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ: ΜΑΙΙΡΗ ΑΝΑΓΝΩΣΤΟΥ
ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ: ΠΑΠΑΚΩΝΣΤΑΝΤΟΠΟΥΛΟΥ ΧΡΥΣΑΦΩ
ΤΑΜΙΑΣ: ΘΕΟΔΩΡΟΣ ΜΠΙΡΜΠΑΣ
ΜΕΛΗ: ΔΟΜΟΥΖΗ ΣΤΑΥΡΟΥΛΑ
 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΔΗΜΗΤΡΗΣ
 ΑΓΓΕΛΗΣ ΕΥΘΥΜΙΟΣ
 ΜΑΡΑΓΚΑΚΗ ΚΑΤΕΡΙΝΑ